LEARNING LETTER 56 (parte2) “REGENERACIÓN Y CONFIANZA”

LEARNING LETTER 56 (parte1) “REGENERACIÓN Y CONFIANZA”
22 junio, 2011
LEARNING LETTER 56 (parte3) “REGENERACIÓN Y CONFIANZA”
4 julio, 2011

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TEXTO-PLANO

Regeneración y Confianza (2) “La verdadera filosofía es reaprender a ver el mundo” Merleau – Ponty. Es tiempo de reaccionar, de despertar, de buscar nuestro inconformismo adentro de nosotros. Y se que muchos dirían una de estas tres cosas…”José María, yo ya a mi edad, ¿qué voy a hacer?” o “por favor, ahora mismo con sobrevivir ya me doy por contento” o “pero, ¿qué quieres?, ¿qué te propones? Estamos en una crisis, pasará como otras han pasado y todo seguirá adelante. El mundo es así”. Bueno, cada uno puede ver fundamentalmente lo que quiere ver. Con no querer ver la realidad no vamos a solucionar nada. Y con hacer como hace Miguelito, (baja la cabeza), o querer ver que todo está bien, tampoco. ¿Es que podemos sentirnos bien en una sociedad que está mal? Me parece increíble a no ser que se este sacando partido de la situación. Estamos rodeados de sensaciones negativas como ciudadano. Sensaciones de inseguridad jurídica, de impotencia ante la manipulación de los poderosos (tengo una experiencia reciente con un gran banco). De limitación de libertades individuales. De una ignorancia esencial como consumidor. De inmovilidad en las megápolis. De ser manipulados por información sesgada (véase wikileads). De que los poderosos son cada vez más poderosos. De ser observados y manejados por el “gran hermano”. De que el que puede se aprovecha de los demás, es corrupto, miente…y su consciencia ni se inmuta. Y yo, mientras tanto hablando de…confianza.¡Olé! ¿Podemos hacer algo? Por supuesto. Los “buenos” somos muchos más que los “malos”. Es cuestión de ponerse en marcha.
José María Gasalla
José María Gasalla
Conferenciante, escritor y Profesor de Deusto Business School. Ingeniero Aeronáutico, Doctor en C. Enonómicas y Empresariales. Diploma de Estudios avanzados en Psicología Social. Línea de investigacion “Confianza y Compromiso”, Presidente del grupo “Desarrollo Organizacional” y “Talentum”. Co-director del Máster de Coaching Ejecutivo en DEUSTO Business School. Evaluador del proceso de acreditación de Coach profesionales, senior y ejecutivos de AECOP (Asociación Española de Coaching).

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